高度人材の優遇措置
山本晃高度人材ポイント制により高度人材と認定されると、以下のような優遇措置があります。
- 複合的な在留活動の許容
- 在留期間「５年」の付与
高度専門職2号の場合は無期限 - 在留歴に係る永住許可要件の緩和
通常10年必要となる在留期間が3年（高度専門職2号の場合は1年）に短縮されます。 - 配偶者の就労
配偶者が、学歴・職歴等の要件を満たさない場合でも、「技術・人文知識・国際業務」や「教育」等の活動を行うことが可能です。 - 一定の条件の下での親の帯同の許容
- 一定の条件の下での家事使用人の帯同の許容
- 入国・在留手続の優先処理
入国事前審査の場合10日以内、在留審査の場合5日以内と、通常の在留資格に比べ大幅に優先して処理が行われます。
上記のとおり、高度人材に認定されると、他の在留資格に比べ格段の優遇措置が得られますので、高度人材に該当するかもしれないと思われる方は、ぜひ、当事務所にご相談ください。
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